Conquista social: Claudia Vásquez Haro es la primera mujer trans designada en un empleo público

No sólo es pionera en completar un doctorado en una universidad pública, sino que además alcanzó un empleo en el Estado, un suceso sin precedentes para la comunidad travesti-trans.

La historia de Claudia Vásquez Haro es el reflejo de la lucha por la igualdad de derechos por parte de la comunidad travesti-trans. Nacida en Perú, se radicó en Argentina en 2005 donde comenzó su trayecto formativo. Se recibió en la carrera de Periodismo de la Universidad Nacional de La Plata. Desde allí, se dedicó a la docencia, pero en 2020 se graduó como Doctora en Comunicación, lo que la convirtió en un emblema para el colectivo.

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Si bien su formación la posicionó en una situación sin precedentes, ahora se convirtió en la primera mujer trans designada en un empleo público del Estado bonaerense. Su designación se enmarcar en la ley de Cupo Laboral Trans "Diana Sacayán" y, por primera vez, se informó la situación. Así, consiguen acabar con la invisibilización, ya que venían siendo incorporadas bajo la ley 10.430 para mantener la confidencialidad de la identidad de género.

Si embargo, esa situación no sólo silenciaba la conquista social, sino que generaba un marco legal diferente al establecido por el dictamen de Cupo Laboral Trans. "Al no aparecer que se nos incorpora por la ley de cupo Diana Sacayán se invisibiliza nuestra lucha como colectivo travesti trans y nos dejan sin resguardo específico ante la posible decisión de cualquier gobierno de efectuar recortes de personal y afectar los ingresos de los últimos 2 años. No contaríamos con el resguardo jurídico debido", le dijo Vázquez Haro a Télam.

Su cargo

De esta manera, Claudia Vásquez Haro recibió la designación esbozada, como planta temporaria de Gabinete de Presidencia, la resolución 362 del Instituto Cultural de la provincia de Buenos Aires. En el comunicado se explicita su ingreso en el marco de la ley 14.783 que representa el hecho histórico para la comunidad trans- travesti.

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Por lo tanto, la conquista de derechos continúa en función de ocupar lugar anteriormente negados. El Cupo Laboral Trans "Diana Sacayán" anuncia: "Se establece que las personas travestis, transexuales y transgénero, que reúnan las condiciones de idoneidad, deberán ocupar cargos en el sector público nacional en una proporción no inferior al 1% del total de los cargos".