02/05/2022

El Bona

El nuevo proyecto del gobierno para extender las licencias por paternidad y maternidad


La idea de este también se enfoca en crear una licencia por adopción y una asignación para monotributistas.





El proyecto fue presentado este lunes por el presidente  Alberto Fernández, quien impulsa la ley “Cuidar en Igualdad”, la cual busca ampliar las licencias por paternidad y maternidad. Como así también, crear una asignación para monotributistas y una licencia por adopción.





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Esta idea propone crear un sistema integral de cuidados. “Se trata de un conjunto de políticas y servicios que aseguran la provisión, la socialización, el reconocimiento y la redistribución del trabajo de cuidado, entre el sector público, el sector privado, las familias y las organizaciones comunitarias. También entre todas las identidades de género para que todas las personas accedan a los derechos de cuidar y ser cuidados en condiciones de igualdad”.





El presidente Alberto Fernández presento el proyecto durante la jornada de este lunes.




Por otro lado, la licencia por maternidad se ampliará de 90 días a 126 días y la licencia por paternidad se ampliará de 2 días a 90 días. Asimismo, la propuesta  impulsa a la creación de un sistema integral de cuidados con perspectiva de género.





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Cabe señalar que, se añade la creación de un registro de trabajadores y trabajadoras del cuidado remunerado, con el fin de facilitar la adaptación y la instrumentación de las jornadas laborales. Las cuales estarán vigentes para los trabajadores del sector público como del privado.





Pretende establecer los mismos derechos entre padres.




 Según el escrito: “Si el personal gestante, no gestante y adoptante no se reincorpora a su empleo luego de vencidos los plazos de licencia y no comunica a su empleador dentro de las 48 horas anteriores a su fin que se acoge a los plazos de excedencia, el empleador deberá cursar intimación y ya no podrá asumir que la persona renunció”.





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Entre tanto, el proyecto establece: “la creación de una asignación para personas gestantes, personas no gestantes y por adopción. El monto de la asignación consistirá en el pago mensual del Salario Mínimo Vital y Móvil”.


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