04/05/2022

Se homologó el aumento a empleados de Comercio: ¿cuánto debería cobrar?


La suba del sueldo básico será en siete tramos y culminará el aumento en enero de 2023.





El ministerio de Trabajo de la Nación homologó el acuerdo salarial alcanzado entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys), la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca), por lo cual los trabajadores del sector recibirán una suba del 59,5% en sus sueldos.





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El salario básico de un empleado de comercio pasó de 90 mil a 130 mil pesos, a lo que deben sumarse el presentismo y la antigüedad.





En este contexto, el aumento calculado se pagará en siete tramos: 6% retroactivo a abril; 6% en mayo; 6% en junio; 10% en agosto; 10% en septiembre; 11% en noviembre y 10,5% en enero de 2023.









Así quedaron los salarios: 





Maestranza y Servicios





 Categoría A: $94.454,3





Categoría B: $94.727,7





Categoría C: $95.685,7





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Administrativo





 Categoría A: $95.480,6





Categoría B: $95.891,5





Categoría C: $96.301,9





Categoría D: $97.533,8





Categoría E: $98.560,1





Categoría F: $100.065,7





Cajeros





 Categoría A: $95.822,6





Categoría B: $96.301,9





Categoría C: $96.917,9





Personal Auxiliar





 Categoría A: $95.822,6





Categoría B: $96.507,0





Categoría C: $98.765,4





Auxiliar Especializado





 Categoría A: $96.644,2





Categoría B: $97.875,9





Vendedores





 Categoría A: $95.822,6





Categoría B: $97.876,1





Categoría C: $98.560,1





Categoría D: $100.065,7.


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